大众网记者 丁稳 通讯员 王永军 淄博报道

　　政绩为谁而树？

　　翻开党章，“全心全意为人民服务”九个字，力透纸背。走进齐鲁石化，答案写在员工绽放的笑脸上，写在装置平稳运行的嗡鸣声中，写在二次创业的滚滚热潮里。

　　2026年，是“十五五”规划开局之年，也是齐鲁石化“三年规划”的“提升年”。该公司党委紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，深入推进树立和践行正确政绩观学习教育走深走实，聚焦员工急难愁盼问题精准发力，从文体活动、就医保障、健康守护、暖心慰问四大维度推出系列惠民实招，把为民服务落到细微处、送到员工心坎上。

　　中国石化集团公司总经理助理，齐鲁分公司代表、党委书记李刚强调，要以树立和践行正确政绩观学习教育为契机，真正把思想伟力熔铸为干事创业的生动实践，内化为广大党员、干部投身“二次创业、奋斗有我”的挺膺担当。

　　一条板凳聊出的政绩观

　　——从“大实话”奖到24小时换好的热水器

　　6月26日，齐鲁石化烯烃部会议室，第二季度职工代表民主恳谈会正在进行。

　　“控制室新风系统无法启动，活性炭该换了。”“部分安全警示标识褪色，存在隐患，建议统一更换。”一条条“大实话”被记录下来，能现场解决的当场拍板，需要协调的限时办结。

　　会议特别设立了“大实话”奖——你提真问题，我发真奖励。烯烃部综合管理组主管秦倪说：“员工身处生产一线，最懂装置运行状况，最明白岗位难点堵点，每一条‘大实话’都是优化管理、提质增效的‘金点子’。