笔试具体时间、地点请及时关注报名系统及滨州医学院人力资源处网站（https://rsc.bzmc.edu.cn/main.htm）通知公告栏相关信息。

　　笔试结束后及时公布笔试成绩及面试人选名单。达到笔试合格分数线的应聘人员，按笔试成绩由高分到低分按规定1:3的比例依次确定面试人选；笔试合格人数出现空缺的，取消招聘；达不到规定比例的，按实有合格人数确定面试人选。

　　2.面试

　　面试采取答辩的方式进行，主要考察应聘人员的敬业精神、组织协调能力、相关专业知识、业务能力及综合素质。面试总分为100分，设定面试合格分数线70分。达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。

　　面试时间、地点的通知，请及时关注滨州医学院人力资源处网站（https://rsc.bzmc.edu.cn/main.htm）及报名系统通知公告栏。

　　面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50％的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。同一招聘计划应聘人员出现总成绩并列的，则按笔试成绩由高分到低分确定人选；如笔试成绩也相同，采取加试的方式确定。

　　（四）考察体检

　　按照招聘岗位，根据应聘人员的考试总成绩，按照1：1.5的比例，确定进入考察体检范围人选，并依次等额组织考察体检。